project manager в iGaming

Развивается международный iGaming-продукт, который растёт вместе с in-house командой. Команда выстраивает процессы для масштабирования бизнеса.

• Вести поток задач вертикали разработки — от запроса заказчика до постановки в разработку, контроля, приёмки и фиксации результата;
• Поддерживать сквозной процесс от приоритизации с продуктом до фиксации результата;
• Организовывать командные ритуалы и превращать их в регулярный цикл;
• Поддерживать прозрачные доски и единый источник информации о статусах для команды, руководителей, заказчиков и технического руководства;
• Документировать процессы так, чтобы они сохранялись при смене сотрудников;
• Координировать зависимости и устранять блокеры внутри вертикали и на стыках со смежными командами;
• Своевременно эскалировать риски;
• Отчитываться о ходе задач и инициатив, сроках, рисках и блокерах в формате, понятном инженерам и бизнесу.

• Опыт работы Project/Delivery Manager в продуктовой разработке от 5 лет;
• Подтверждённый опыт соблюдения сроков и приёмки без прямого подчинения команды;
• Готовность глубоко погружаться в предметную область команды, логику продукта, техническую суть задач и зависимости;
• Умение находить причины замедления работы команды и оптимизировать процессы с учётом её домена, стека и особенностей работы;
• Проактивность в изучении продукта и его устройства;
• Практический опыт работы с Jira, Confluence, Miro и Slack;
• Опыт координации команд разработки;
• Практическое владение Agile/Scrum и понимание, когда командные ритуалы полезны;
• Сильные коммуникативные, фасилитационные и презентационные навыки, аналитическое мышление и умение управлять временем;
• Будет плюсом опыт в iGaming или другой продуктовой среде с высокими требованиями к скорости и регуляторике, а также опыт запуска процессов с нуля в растущей команде.

• Конкурентную компенсацию регулярно пересматривают с учётом профессионального роста и вклада в результат команды;
• Гибкое начало рабочего дня, фокус на результате;
• Оплачиваемый отпуск, больничные и выходные в государственные праздники;
• Возможность брать дополнительные выходные;
• Работа с опытным руководителем и сильной командой;
• Персональный бюджет на спорт, обучение, здоровье, хобби и другие расходы; сумма растёт вместе с грейдом и стажем;
• Стартовый бонус после прохождения испытательного срока;
• Денежный подарок ко дню рождения;
• Бонусы от руководителя за сильные результаты и вклад в продукт.